面试游戏行业的原因可能包括以下几点：

高薪资和福利：

游戏行业通常提供较高的薪资，尤其是在设计、开发和运营等关键岗位。此外，游戏公司还可能提供丰厚的福利，如年终奖、股票期权等。

行业前景：

游戏产业持续保持增长，市场潜力巨大。根据行业报告，游戏行业的销售收入和用户规模都在稳步上升，尽管竞争加剧，但仍有新的机会和挑战。

个人兴趣和技能：

对游戏的热爱和对游戏设计的兴趣是许多求职者选择游戏行业的原因。此外，游戏行业需要多种技能，如创意设计、编程、数据分析、市场营销等，这些技能在多个领域都有应用价值。

职业发展：

游戏行业提供了丰富的职业发展机会，包括晋升和专业成长的空间。许多游戏公司注重员工的培训和发展，提供从初级到高级的多种岗位。

公司文化：

一些游戏公司因其公司文化和工作环境而受到求职者的青睐。例如，网易雷火在游戏行业的领先地位和良好口碑，可能吸引了一些求职者。

实现梦想：

对于许多人来说，能够参与开发自己喜欢的游戏，实现自己的职业梦想，是选择游戏行业的一个重要原因。

市场动态：

游戏行业的动态和趋势也是吸引求职者的因素之一。例如，版号的发放和行业鼓励政策可能被视为行业发展的积极信号。

岗位匹配度：

求职者可能会根据自己的专业技能和兴趣爱好，选择与游戏相关的岗位，如游戏策划、运营、市场等，这些岗位与他们的能力相匹配。

综上所述，面试游戏行业的原因是多方面的，包括薪资福利、行业前景、个人兴趣和技能、职业发展机会、公司文化、实现梦想以及市场动态等。这些因素共同作用，使得游戏行业成为许多求职者的热门选择。