安钢软件的工作环境和文化氛围整体上是积极向上的，但也存在一些负面评价。以下是一些关于安钢软件工作的具体信息：

公司背景

安钢软件是一家专注于计算机软件的科技公司，拥有100-499名员工，并且是新三板上市企业。公司具有高新技术企业资质，并在境内注册一年以上，形成了企业核心自主知识产权。

工作环境和氛围

安钢软件提供弹性工作制、五险一金、团队聚餐、岗位晋升、技能培训和带薪年假等福利。这些措施表明公司注重员工的工作与生活平衡，并支持员工的职业发展和个人成长。

项目经验和技术实力

安钢软件在过去的10年里成功完成了1000多个内部工程项目和400个外部项目，自主产品获得了17项国家专利和41项软件著作权。这些成就展示了公司在技术和项目执行方面的强大实力。

员工评价

有员工反映，安钢软件适合有梦想、有追求的人，能够实现专利梦和创新梦。例如，有员工从衡器维修工作转型为信息技术工作，并在安钢软件取得了显著成绩。

然而，也有员工表示，安钢软件不适合年轻人，工作待遇一般，缺乏出路和机会。还有员工反映，公司内部存在裙带关系，新来的员工很难留住。

发展前景

安钢作为特大型企业，具有较强的抗风险能力，但当前面临一些困难，特别是钢铁行业的整体不景气。对于新入职的员工，可能需要先到车间工作，晋升到机关岗位的机会较少。

建议

如果你有梦想、有追求，并且愿意在技术领域发展，安钢软件可能是一个值得考虑的地方。

如果你对待遇和职业发展有较高期望，建议多了解公司的实际情况和员工评价，谨慎选择。

如果你对钢铁行业或安钢的整体前景有疑虑，可以进一步研究公司的业务模式和市场环境，以做出更明智的决策。

希望这些信息对你有所帮助。