游戏行业加班严重的原因是多方面的，以下是一些主要原因：

快速迭代和试错：

游戏行业需要快速推出游戏并进行调优和迭代。为了在竞争激烈的市场中占据先机，游戏公司往往需要在短时间内完成开发和测试，这导致开发周期紧张，员工需要加班以赶上项目进度。

市场环境要求：

游戏产品同质化严重，上线需要拼速度。为了尽早上线产品并培养用户习惯，游戏公司需要加快开发速度，这迫使员工加班以提高工作效率。

项目管理问题：

项目管理混乱、外包引发的不确定性以及企业文化所迫也是导致加班的重要原因。许多游戏公司存在管理不善的问题，导致项目进度延误，员工不得不加班以弥补时间上的损失。

企业文化：

一些游戏公司存在“加班文化”，老板喜欢加班，员工为了不被视为不努力，也只能跟随加班。这种文化氛围使得加班成为行业的普遍现象。

高质量要求：

游戏UI设计等岗位对设计质量要求较高，需要在有限的时间内完成高质量的工作。为了保证游戏开发的顺利进行，设计师们常常需要加班以满足项目的期限要求。

996工作制：

在一些游戏公司，996工作制（即每周工作6天，每天从早上9点到晚上9点）成为常态，甚至在项目节点会有通宵加班的情况。

人才竞争：

随着员工年薪的增加，他们越来越重视工作与生活的平衡。加班少的企业更容易吸引优秀员工，因此一些公司为了留住人才，不得不接受加班文化。

综上所述，游戏行业加班严重的原因主要包括快速迭代和试错、市场环境要求、项目管理问题、企业文化、高质量要求、996工作制以及人才竞争等多方面因素。这些因素共同作用，使得游戏行业的加班现象普遍存在。