烽火软件在软件测试方面的情况如下：

工作性质与技能要求

软件测试工程师的工作不仅仅是编程，更重要的是对需求的理解、缺陷的挖掘能力、逻辑的完整性以及沟通和问题处理能力。

测试工程师需要具备广泛的软件知识面，不像开发人员那样专注于逻辑实现，因此测试工程师的职业前景被一些观点认为更有前途。

技能水平

代码水平方面，测试工程师可能具备基本的编程能力，但通常不如开发人员熟练。他们可能会使用Python和C语言，但水平一般，且对密码学和自然语言处理（NLP）有一定了解。

工作待遇

软件测试工程师的工资待遇在不同时间点有所不同。2013年的数据显示，基本工资为6500元，绩效工资为1000元，年终奖为10000元。2015年的数据显示，基本工资为4000元，津贴补助为123元，绩效工资为888元，年终奖为3443元。

工作环境与氛围

工作环境方面，测试工程师的工作量通常不会很大，主要是熟悉业务和流程，与其他公司对新人的培养步骤相似。测试岗位更像是一个缓冲，帮助新人三个月后更好地进入开发岗位。

面试过程

面试过程通常从机考开始，涉及编程、性格测试等环节。机考难度和分值成正比，通过60分者才有资格参加性格测试。

建议

如果你对软件测试感兴趣，并且具备良好的沟通能力、问题解决能力和对软件全面的理解，烽火软件可能是一个值得考虑的选择。

由于软件测试工程师的技能要求较为广泛，建议你在面试前加强相关知识和技能的学习和练习。

在考虑薪资方面，可以参考行业平均水平和个人期望，与招聘方进行充分沟通。

以上信息来源于不同时间点的文档，可能存在一定的时间滞后或偏差，建议在做出决定前，进一步核实相关信息。